Visita faz parte do projeto Nutrindo Conhecimento da empresa


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No último dia 7 de maio, a fábrica da Premix em Patrocínio Paulista (SP) recebeu a visita de 65 alunos do 4º ano do curso de Medicina Veterinária da Universidade de Franca (Unifran).

Parte do projeto Nutrindo Conhecimento, desenvolvido pela Premix, a visita foi organizada pelo professor Vitor Foroni Casas. A turma conheceu a estrutura da fábrica, acompanhou o processamento dos produtos e participou de uma palestra sobre nutrição, ministrada pelo consultor técnico André Pastori D’Aurea. Além disso, os universitários fizeram uma visita técnica à fazenda experimental da empresa.

O professor explica que foi um dia muito proveitoso, pois os alunos tiveram a oportunidade de conhecer a empresa e aprender um pouco mais sobre a nutrição animal. Para ele, a visita é muito interessante porque desperta o interesse dos alunos, futuros profissionais, que irão levar essa informação para o campo, propagando a ideia.

“Em nome da Unifran, agradeço por todo o carinho e atenção que a equipe técnica da Premix dispensou a nós. Essa parceria é muito interessante, pois contribui tanto para a empresa quanto para a nossa instituição”, destaca.

André D’Áurea ressalta que, para a Premix, é uma satisfação poder compartilhar conhecimento com os universitários da Unifran, demonstrando como é o funcionamento de uma fábrica de ração, a suplementação e o mercado de nutrição.

Além do palestrante, acompanharam a visita dos universitários, Bruno Amparado, coordenador de Qualidade; Lincoln Brasileiro Fernandes, engenheiro agrônomo; Luis Eduardo Ferreira, analista de pesquisa, e Danilo Arelaro, consultor técnico da empresa.

Sobre a Premix

O Grupo Premix tem como objetivo oferecer soluções em nutrição integradas. Com a missão de contribuir para evolução do agronegócio com um olhar no futuro, por meio de inovação, relacionamento e conhecimento compartilhado, o Grupo reúne as empresas Premix, indústria nacional líder em nutrição animal que atua há 40 anos no mercado, Green Fertilizantes e Sementes Paulista, e possui escritório central em Ribeirão Preto, interior de São Paulo.

A companhia oferece produtos de alta qualidade e consultoria especializada, disponibiliza aos clientes o seu know-how e produtos voltados para a qualidade do pasto, manejo correto e nutrição adequada de bovinos de corte e de leite, equinos, ovinos e caprinos conforme o clima e época do ano em cada região do País, categoria animal e fase de desenvolvimento.

Com moderna estrutura de produção e distribuição, a Premix também possui fábricas próprias em Patrocínio Paulista (SP), Presidente Prudente (SP) e Araguaína (TO), além de centros de distribuição em Juara (MT), Rio Verde (GO), Maringá (PR) e Campo Grande (MS). A companhia investe constantemente em inovação e desenvolvimento tecnológico de novos produtos com pesquisas e parcerias com as mais renomadas instituições de ensino do Brasil.

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Ciente da importância do agronegócio para o crescimento e desenvolvimento do país, a Premix, em solidariedade a todos os produtores rurais do Brasil, apoia o “Movimento Abril Verde e Amarelo”, organizado por mais de 200 entidades representativas do segmento.

O objetivo do movimento, que espera reunir na quarta-feira, dia 4 de abril, cerca de 20 mil pessoas em Brasília (DF), é protestar contra o Fundo de Assistência ao Trabalhador Rural (Funrural) e apresentar os impactos que o seu passivo pode causar ao setor agropecuário.

Sobre a Premix

O Grupo Premix tem como objetivo oferecer soluções em nutrição integradas. Com a missão de contribuir para evolução do agronegócio com um olhar no futuro, por meio de inovação, relacionamento e conhecimento compartilhado, o Grupo reúne as empresas Premix, indústria nacional líder em nutrição animal que atua há 40 anos no mercado, Green Fertilizantes e Sementes Paulista, e possui escritório central em Ribeirão Preto, interior de São Paulo.

A companhia oferece produtos de alta qualidade e consultoria especializada, disponibiliza aos clientes o seu know-how e produtos voltados para a qualidade do pasto, manejo correto e nutrição adequada de bovinos de corte e de leite, equinos, ovinos e caprinos conforme o clima e época do ano em cada região do País, categoria animal e fase de desenvolvimento.

Com moderna estrutura de produção e distribuição, a Premix também possui fábricas próprias em Patrocínio Paulista (SP), Presidente Prudente (SP) e Araguaína (TO), além de centros de distribuição em Juara (MT), Rio Verde (GO), Maringá (PR) e Campo Grande (MS). A companhia investe constantemente em inovação e desenvolvimento tecnológico de novos produtos com pesquisas e parcerias com as mais renomadas instituições de ensino do Brasil.

Hoje o representante da Laguna Gens Celso Abreu e os convidados Cristina Carvalho de Oliveira, Luciana Pegoraro, Erika Bannwart, Giovana Di Pietro, Bruno Walter, Raul Cardoso, Roberto Rayes estiveram no Dia de Campo na Central Bela Vista, a maior central de coleta e processamento de sêmen da América Latina.

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A equipe pode acompanhar de perto os técnicos manipulando os sêmens para serem colocados nas racks.

 

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Palestras ministradas pelos Gerentes da CRV Lagoa, Cristiano Leal (Corte Europeu) e Ricardo Abreu (Gerente de Contas Corte) sobre programa de melhoramento genético e cruzamento artificial.

 

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Após as palestras o pessoal visitou a área dos hotéis dos touros e o centro de coleta, lugares onde a sanidade deve ser preservada para evitar contaminações.

 

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Duto à vácuo que transporta os ejaculados do centro de coleta ao laboratório por 300 metros de comprimento em baixo da terra.

 

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Érica do GPB Rosa (Grupo Pecuária Bauru dos pecuaristas) , com o Touro Capane Growsafe da raça Angus. Touro recordista em conversão alimentar.

 

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Em evento realizado no espaço Cauliflora, em Ribeirão Preto (SP), na noite de quinta-feira, dia 1º de março, a Premix, empresa nacional líder em nutrição animal, foi premiada, pelo segundo ano consecutivo, como a quarta melhor empresa para se trabalhar em Ribeirão Preto, Araraquara e região em 2017.

Promovido pelo Great Place to Work (GPTW), empresa de certificação internacional, em parceria com o jornal A Cidade e portal A Cidade ON, o prêmio é um reconhecimento para as empresas que se dedicam a melhorar o ambiente de trabalho, estabelecendo melhores condições para os seus colaboradores.

Nesta edição, foram premiadas 24 empresas de Ribeirão Preto, Araraquara e região, divididas por número de funcionários. A Premix concorreu na categoria Médias Empresas, representada por aquelas que possuem entre 100 e 500 funcionários. Nesta categoria, foram premiadas 15 empresas.

A Premix participou novamente, com o objetivo de avaliar as suas práticas na gestão de pessoas. A empresa possui colaboradores distribuídos em oito unidades: Campo Grande (MS); Maringá (PR); Rio Verde (GO); Juara (MT); Araguaína (TO), além de Presidente Prudente, Patrocínio Paulista e Ribeirão Preto, todas no Estado de São Paulo.

A principal diferença em relação à edição anterior é que, desta vez, todas as unidades participaram da pesquisa. Os colaboradores foram convidados a participar, através de um modelo de pesquisa com respostas confidenciais.

O objetivo das perguntas é saber o que precisa ser melhorado na empresa, na visão do colaborador.  “Ao fazer esta escuta ativa, a Premix consegue identificar oportunidades de melhoria e efetivamente trabalhar para melhorar a qualidade do ambiente de trabalho. Isto engaja o colaborador, gera mais felicidade e, consequentemente, melhora os resultados da empresa”, explica a gerente de RH, Flavia Bertagnoli.

Ela ainda ressalta que, através da pesquisa, a Premix consegue ter mais uma ferramenta para refletir sobre como inspirar, falar, escutar, agradecer, desenvolver e cuidar dos seus colaboradores, nunca esquecendo de celebrar as conquistas de todos. “A busca contínua por manter um ambiente de confiança é o nosso grande desafio. Quando o colaborador está motivado e focado nos seus resultados, nada é obstáculo. Todo dia é uma nova oportunidade para melhorar a nossa performance, pois acredito que todo colaborador pode ser melhor a cada dia”, destaca.

A Premix vem aprimorando sua gestão de pessoas nos últimos anos. Seu objetivo é contribuir para um ambiente de trabalho cada vez mais saudável e ético, contando com pessoas felizes, engajadas, encantadas e integradas em um ideal comum.

Sobre a Premix

O Grupo Premix tem como objetivo oferecer soluções em nutrição integradas. Com a missão de contribuir para evolução do agronegócio com um olhar no futuro, por meio de inovação, relacionamento e conhecimento compartilhado, o Grupo reúne as empresas Premix, indústria nacional líder em nutrição animal que atua há 40 anos no mercado, Green Fertilizantes e Sementes Paulista, e possui escritório central em Ribeirão Preto, interior de São Paulo.

A companhia oferece produtos de alta qualidade e consultoria especializada, disponibiliza aos clientes o seu know-how e produtos voltados para a qualidade do pasto, manejo correto e nutrição adequada de bovinos de corte e de leite, equinos, ovinos e caprinos conforme o clima e época do ano em cada região do País, categoria animal e fase de desenvolvimento.

Com moderna estrutura de produção e distribuição, a Premix também possui fábricas próprias em Patrocínio Paulista (SP), Presidente Prudente (SP) e Araguaína (TO), além de centros de distribuição em Juara (MT), Rio Verde (GO), Maringá (PR) e Campo Grande (MS). A companhia investe constantemente em inovação e desenvolvimento tecnológico de novos produtos com pesquisas e parcerias com as mais renomadas instituições de ensino do Brasil.

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Um dos grandes desafios da sociedade contemporânea é a busca incessante pelo aumento da qualidade de vida, bem-estar e longevidade das pessoas.

Neste sentido, o trinômio composto pela alimentação saudável, boa forma física e, ainda, sono regular têm norteado a maioria dos programas de controle de peso e melhoria da saúde da população, buscando corpo e mente sãos.

Algumas inovações recentes nestas áreas vêm a reforçar ainda mais esta tese e, para alegria do setor lácteo, estão relacionadas à gordura do leite.

A primeira delas é a crescente mudança conceitual de que a mesma, ao contrário do que se pensava antes, faz bem à saúde. A partir de novas descobertas científicas, o conceito e a imagem da gordura do leite (e da manteiga) vêm, passo a passo, melhorando junto à comunidade médica e científica, com efeito na sociedade em geral.

Prova disso é que a gordura do leite é rica de ácidos graxos essenciais, com destaque para o ácido oleico, presente também no azeite de oliva e, que reduz a formação de gordura no sangue. Além disso, a gordura do leite é rica em vitaminas A, D, E e K, que são essenciais e benéficas ao organismo.

Há, em curso, um processo de mudança da percepção das pessoas em relação à manteiga e, aos poucos, elas passam a vê-la como um alimento melhor e mais saudável do que a margarina, por exemplo.

Um pequeno aumento na demanda de manteiga, de apenas 1-2%, pode causar um grande efeito na sua cotação.

E é exatamente isto que vem ocorrendo em várias partes do mundo e também no Brasil, conforme podemos ver na tabela abaixo:

As cotações internacionais de derivados lácteos, com elevada presença de gordura (manteiga, queijo e leite em pó integral), aumentaram no primeiro semestre de 2017, enquanto os preços do leite em pó desnatado caíram, segundo dados da FAO.

Especialistas do setor acreditam que o consumo global de manteiga pode crescer de 2-4% nos próximos 2-3 anos.

Já há uma nova dinâmica em curso para a remuneração do leite ao produtor, que vem presenciando crescimento do valor pago pela gordura do leite em países como Canadá, Holanda e Nova Zelândia. Nos EUA, sempre foi pago mais pela gordura do que pela proteína do leite.

Aqui no Brasil também surgem muitas oportunidades para toda a cadeia produtiva do leite em decorrência deste novo cenário.

Vale ressaltar que o país tem dimensões continentais e condições climáticas extremamente favoráveis à produção de forragens, de elevadíssima produtividade por área. Estas fibras são muito importantes na dieta das vacas leiteiras para elevar a síntese de gordura no leite, seja em sistemas de produção de pastejo, semi-confinamento ou confinamento total.

A genética tem um peso muito importante na produção de leite, de gordura e de proteína das vacas leiteiras.

Estudos científicos realizados na Holanda mostraram que a herdabilidade para estas características é elevada. Isto significa que são características que podem passar geneticamente com rapidez, de geração em geração.

No caso da produção diária de leite, a herdabilidade foi de 37%. Para produção de gordura e proteína, atingiram 32% e 30%, respectivamente.

Há uma diferença muito grande na concentração de gordura produzida no leite de vacas da raça holandesa em vários países do mundo. Segundo informações oficiais da World Holstein-Friesian Federation, no ano passado, a média nos EUA foi de 3,70%, Itália 3,75%, França 3,87%, Canadá 3,90% e na Holanda 4,31%. No Brasil, esta média está ao redor de 3,38%, segundo dados da Associação Brasileira dos Criadores de Bovinos da Raça Holandesa (ABCBRH).

Desta forma, da porteira para dentro, há espaço para a melhoria da produtividade, da qualidade genética do rebanho e, ainda, do manejo alimentar, conforto e bem-estar dos animais.

A escolha e uso de sêmen de touros avaliados e melhoradores para a produção de gordura no leite, além de outras características relacionadas à eficiência e sanidade, é a forma mais segura, rápida e barata para promover a eficácia e o progresso genético do rebanho leiteiro nacional.

Isto pode resultar numa maior diferenciação do setor, com crescimento do valor agregado, beneficiando produtores e toda a cadeia produtiva leiteira. Além disso, a melhoria na alimentação e na saúde da população são outros ganhos que podem ser desfrutados pelos consumidores de leite e derivados lácteos. É o famoso ganha-ganha!

Wiliam Tabchoury, Engenheiro Agrônomo, Gerente Contas Leite da CRV Lagoa.

NVI


Pilates


Inductor

TPI


Everest


Hotline

VERMELHO


Maroon


Rody

Nesta terça (20) e quarta (21) foi realizada a reciclagem dos técnicos do PAINT, programa de melhoramento genético da CRV Lagoa para bovinos de corte. O treinamento, composto por atividades teóricas e práticas, foi realizado na Fazenda Duas Barras, no Mato Grosso.

Fonte: CRV Lagoa

Nos dias 08, 09 e 10 de Novembro, a Laguna Gens representante da PREMIX participou do II SEMEQ na Universidade Brasil em Descalvado-SP. O Gerente de Equinos da Premix , Thiago Centini que iniciou os trabalhos com o Tema Nutrição e Manejo de Equinos. Palestrantes renomados de várias empresas e universidades enriqueceram o evento. Público presente no evento foram alunos, e profissionais da área. A teoria voltada para a prática!! Confira as fotos do Evento.IMG-20171111-WA0025IMG-20171111-WA0018

Confiram as fotos do evento

Realizou-se nos dias 20 e 21 de Outubro de 2017 em Descalvado-SP a Prova de Três Tambores realizada na  Fazenda Santa Elisa – Oficial ABQM (Associação Brasileira de Quarto de Milha) contou com o apoio da Laguna Gens e do Rancho LB. Confiram as fotos dos evento:

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Ovário esquerdo, folículo com bom desenvolvimento de óvuloCostuma-se dizer que as vacas de alto rendimento da raça Holandesa têm mais problemas de fertilidade. A fertilidade pode ser afetada pela alta produção. Alguns produtores inseminarão suas vacas com outra raça, pois isso resultará em uma taxa de fertilidade melhor. No entanto, uma vaca holandesa produzindo 10.000 kg/leite durante a lactação, com uma média de 33kg/dia, pode facilmente ficar prenha. Por que vários produtores têm problemas?

Uma boa taxa de fertilidade inicia antes e imediatamente após o parto. Quando uma vaca tem algum estresse durante o parto, isto pode causar uma infecção uterina. Quando uma vaca está acima do escore corporal ideal, ela geralmente mostra problemas de fertilidade.

O problema com uma vaca muito gorda, ou novilha, é que esse animal já está em balanço energético negativo. Esses animais as vezes perdem mais de 1kg do seu peso corporal por dia durante os 10 últimos dias pré-parto e após o parto esse processo continua.

As vacas com alto score corporal, geralmente perdem 3kg do seu peso corporal por dia durante os 2 meses pós-parto. O escore de condição corporal irá de 4 para 1,5 ou 1,8 e essa vaca terá menos apetite devido ao ciclo de cetose, o que influencia na fertilidade.

O desenvolvimento de um óvulo leva de 70 a 80 dias para se completar. Quando uma vaca é inseminada entre 60 a 80 dias pós-parto, o óvulo é criado durante o período de parto. Este é exatamente o período com o maior nível de balanço energético negativo. Como resultado, o óvulo tem um desenvolvimento insuficiente, daí a falha na fertilidade.

Vê-se que apenas 17 a 20% das vacas que perdem mais de 2 pontos de condição corporal ficam prenhas após a primeira inseminação. As vacas de alta produção que perdem pouco peso, somente 0,5 pontos da condição corporal, não possuem esse problema. De 60 a 65% desses animais ficam prenhes.

Quando a vaca está fora do período de balanço energético negativo e seu escore de condição corporal fica normal (2,8 a 3,0) ela normalmente fica prenha. Geralmente isso será entre 120 a 150 dias pós-parto. O óvulo é formado durante o período de 60 a 80 dias pós-parto e terá tempo de se desenvolver suficientemente. O embrião, após a fertilização, terá energia o que reduz o risco de aborto.

Problemas de fertilidade em uma fazenda são geralmente relacionados à alimentação e problemas energéticos. Especialmente em fazendas onde as novilhas e as vacas secas comem muita silagem de milho e as vacas estão muito gordas. Até a IATF tem uma baixa taxa de sucesso.

Tradução: Viviane Broch

No dia 26 de setembro a Empresa Laguna Gens em parceria com a Premix realizaram a palestra com o Tema – Utilização de Tecnologia na Pecuária de cria: o que era eficiência virou sobrevivência com o palestrante Marcos Vinicius Biehl Médico Veterinário, Doutor em Ciências e Coordenador de Cria da Premix.

O evento contou com a participação de profissionais da área: Médico Veterinário, Pecuaristas, Alunos da Universidade Brasil e professores.

Confiram as fotos do evento: IMG-20170927-WA0010IMG-20170927-WA0016IMG-20170927-WA0012IMG-20170927-WA0015